Para HR / People Ops
Engagement medible para
tu próximo all-hands.
HR-friendly desde día 1. Sin SSO obligatorio en S/M/L.
Quiniela Torneo de Selecciones 2026 · Semana 4 de 6
Participación semanal: 87%
Marketing
95%
Ventas
89%
Operaciones
82%
Soporte
76%
Retención semanal
94%
Top player
Lupe (Marketing)
Mensajes en chat
1,247
Por dentro
El reporte que justifica el presupuesto
Engagement, retención, top players y participación por área — exportable a CSV y a PPT con un click.
Participación por área
Identifica qué teams están más enganchados. Inputs para tu reporte de cultura.
Top players
Quién la rompió cada semana. Reconocimiento natural en el siguiente all-hands.
Retención semanal
Cuántos volvieron cada jornada. Métrica de stickiness que tu VP entiende sin contexto.
Para HR, no para IT
En S/M/L no necesitas pelearte con IT
Sin SSO, sin túnel VPN, sin pedir cuotas de servidor. Tu Godínez entra con el correo de la empresa. Listo.
Lo que NO necesitas
- × SSO con Google Workspace o Microsoft 365
- × Pedir un nuevo dominio interno a IT
- × Tickets de IT para "aprobar la app"
- × Despliegue en tu intranet
- × Permisos de admin para los empleados
Lo que sí pasa
- Tu equipo recibe email con el link al sub-dominio
- Entran con correo @tuempresa.com
- Juegan en navegador o app móvil
- Tú ves el dashboard de engagement
- 30 min de setup. Cero IT.
Planes
Por temporada, sin permanencia
Una temporada = un torneo completo. Sin renovación automática, sin sorpresas.
Mismo feature set en S, M y L. Sólo cambia la capacidad. Precios + IVA; Stripe lo agrega al checkout con factura CFDI.
Empresa S
Hasta 50 empleados
Para pilotos y equipos compactos
Empezar SEmpresa M
Hasta 200 empleados
El sweet spot para empresas medianas
Empezar MEmpresa L
Hasta 500 empleados
Empresas grandes, multi-unidad
Empezar LIncluye en S, M y L
- Sub-dominio brandeado completo (tuempresa.quinielero.mx)
- Acceso por dominio @tuempresa.com
- 3 modalidades: Simple, Avanzada, Survivor
- Resultados automáticos, chat por quiniela, tabla en vivo
- Reportes de engagement exportables a CSV
- Onboarding asistido (30 min)
- App móvil iOS + Android
- Soporte por email + WhatsApp
Costo por empleado vs alternativas
$50 MXN por empleado / temporada
El comparativo que tu Finance no puede ignorar.
| Iniciativa | Costo / empleado / temporada (6 sem) | Adopción real |
|---|---|---|
| Bonusly | ~$225 | 40-60% |
| Officevibe | ~$150 | 30-50% |
| Comida de equipo (1 evento) | ~$400 | 100% (un día) |
| Quinielero (Empresa M) | ~$50 + IVA | 87% |
Cálculo basado en $9,999 + IVA MXN ÷ 200 empleados ÷ 1 temporada (6 sem, Torneo de Selecciones 2026 = 11 jun – 19 jul). Bonusly y Officevibe convertidos a equivalente de 6 semanas (1.5 meses).
FAQ
Las dudas reales antes de presentarlo al VP
¿Esto cumple con políticas de wellbeing / engagement de HR? +
Sí. La quiniela aplica como actividad de employee engagement no-monetaria. Reportable como iniciativa Q3-Q4 sin riesgo regulatorio.
¿Cómo justifico el gasto en tres bullets para mi VP? +
1) Engagement medible (87% participación promedio). 2) Costo por empleado $50 MXN/temporada vs ~$225 de Bonusly equivalente. 3) Una semana de setup vs 2 meses de planificación de off-site.
¿Funciona si nuestra empresa es 100% remote? +
Sí. El sub-dominio funciona en cualquier dispositivo. El chat por quiniela genera la conversación que normalmente pasaría en la cafetera.
¿Privacidad? GDPR / LFPDPPP? +
Datos en México (DigitalOcean MX). Política de retención 24 meses, eliminación a solicitud, sin venta a terceros. Compatible con LFPDPPP y GDPR (procesamos sólo email + nombre).
¿Podemos facturar a una sola entidad y desplegar en varios países? +
En Enterprise sí. Una factura, múltiples sub-dominios por país (ej. mx.tuempresa.quinielero.mx, co.tuempresa.quinielero.mx).
Siguiente paso
15 minutos.
Tu próximo all-hands con datos.
Te damos un walkthrough del dashboard, costos por empleado, y una tabla de comparación contra tu plataforma actual.